Как читать мысли клиентов: секретное оружие под названием Jobs To Be Done

Как читать мысли клиентов секретное оружие под названием Jobs To Be Done
Раскрываем секреты методологии JTBD, которая помогла McDonald's и Apple создать хиты продаж. Пошаговое руководство для тех, кто хочет понимать клиентов лучше конкурентов

Вы когда-нибудь задумывались, почему люди стоят в очередях за новым iPhone, хотя их старый телефон работает отлично? Или почему покупают дорогущий кофе в Старбаксе, когда рядом есть кафе с напитками в два раза дешевле? Ответ кроется не в характеристиках продукта, а в чём-то гораздо более глубоком и интересном.

Революция в мире маркетинга

Представьте, что однажды утром вы заходите в McDonald’s и видите странную картину: деловые люди в костюмах покупают… молочные коктейли. В 8 утра! Именно такая сцена озадачила маркетологов компании в 90-х годах. Это наблюдение привело к рождению одной из самых влиятельных теорий в современном маркетинге — Jobs To Be Done (JTBD).

История, которая изменила всё

Профессор Гарвардской школы бизнеса Клейтон Кристенсен, наблюдая за этими утренними покупателями коктейлей, задал простой вопрос: «А что, если люди покупают не сам коктейль, а решение своей проблемы?»

И знаете, что выяснилось? Оказывается, деловые люди «нанимали» коктейль на работу… развлекать их во время утренней поездки! Густой коктейль можно пить одной рукой за рулём, он достаточно сытный и, главное, его хватает на все 20 минут пути. Гениально, правда?

Переворот в мышлении

Это открытие перевернуло традиционный взгляд на маркетинг с ног на голову. Оказалось, что:

  • Мы не просто покупаем продукты — мы «нанимаем» их решать наши проблемы
  • Дрель нужна не для того, чтобы сверлить дырки, а чтобы повесить любимые фотографии
  • Instagram люди используют не для публикации фото, а чтобы чувствовать связь с близкими и получать признание

Что же такое Jobs To Be Done?

Представьте, что каждый продукт — это кандидат на работу, а вы — строгий работодатель. Вы же не берёте первого попавшегося сотрудника? Вы ищете того, кто лучше всех справится с конкретной задачей.

Простыми словами

JTBD — это способ понять, какую реальную «работу» выполняет ваш продукт в жизни клиента. Это как в сказке про три поросёнка: все три домика вроде бы решали одну задачу — дать крышу над головой. Но только кирпичный дом по-настоящему справился с главной «работой» — защитить от волка.

Хотите узнать, как эта теория может перевернуть ваш бизнес и помочь создавать продукты, которые люди будут расхватывать как горячие пирожки? Давайте копнём глубже в следующем разделе!

Суть методологии: взгляд за кулисы покупок

Помните, как в детстве мы верили, что покупаем игрушки просто потому, что они красивые? Со временем мы поняли: дело не в самих игрушках, а в радости, которую они приносили. Точно так же работает и Jobs To Be Done – эта теория помогает заглянуть за кулисы наших покупок.

Почему мы на самом деле что-то покупаем?

Давайте разберём это на простом примере. Когда человек покупает дрель, ему на самом деле не нужна сама дрель. Ему нужны дырки в стене? Тоже нет! Ему нужно повесить полку с любимыми фотографиями, чтобы создать уютную атмосферу в доме.

Три главных вопроса любой покупки

Когда это происходит?
Например, человек решает установить приложение для медитации не просто так, а когда чувствует стресс на работе.

Что реально хочет получить?
В случае с приложением для медитации – не просто научиться дышать правильно, а обрести спокойствие и контроль над своими эмоциями.

Как изменится жизнь?
После регулярных медитаций человек становится спокойнее, лучше спит, эффективнее работает.

Два способа понять клиента

Представьте, что вы смотрите на реку. Можно сфокусироваться на том, как человек переплывает её прямо сейчас (Jobs-as-Activities), а можно подумать о том, зачем ему нужно попасть на другой берег (Jobs-as-Progress).

Jobs-as-Activities: быстрые задачи

  • Заказать такси
  • Купить кофе
  • Посмотреть фильм

Jobs-as-Progress: глобальные цели

  • Всегда успевать вовремя и чувствовать себя организованным
  • Начинать день энергично и продуктивно
  • Интересно проводить время с близкими

Простой пример из жизни

Возьмём обычный смартфон. Когда мы его покупаем, мы «нанимаем» его не просто звонить и писать сообщения. Мы нанимаем его:

  • Быть всегда на связи с близкими
  • Успевать делать несколько дел одновременно
  • Чувствовать себя частью современного мира
  • Развлекать нас в моменты скуки
  • Помогать создавать и хранить воспоминания

В следующем разделе мы разберём, как использовать эти знания на практике и создавать продукты, которые будут точно попадать в потребности клиентов.

Практическое применение: как использовать JTBD в реальном бизнесе

Помните историю про молочные коктейли в McDonald’s? Давайте представим, что бы произошло, если бы компания пошла по стандартному пути: сделала коктейль слаще, больше или дешевле. Помогло бы это утренним покупателям скоротать время в пробке? Вряд ли.

Где можно применять JTBD?

Эта методология работает везде – от продажи шампуней до разработки космических кораблей. Вот несколько неожиданных примеров:

История успеха Instagram
Изначально это было приложение для любителей виски (да-да, не шутка!). Но создатели заметили – люди используют его не для обсуждения напитков, а чтобы делиться моментами жизни и получать признание. Они «переняняли» свой продукт на новую работу, и это сделало их миллиардерами.

Как Netflix перевернул индустрию
Netflix понял, что люди «нанимают» их не просто смотреть фильмы. Они хотят:

  • Расслабиться после тяжёлого дня
  • Найти тему для разговора с друзьями
  • Чувствовать себя частью популярной культуры
  • Проводить уютные вечера с семьёй

Как начать использовать JTBD?

Шаг 1: Наблюдайте как детектив
Представьте, что вы Шерлок Холмс, расследующий дело «Зачем они это покупают?». Ищите необычные паттерны:

  • Почему люди используют ваш продукт в неожиданное время?
  • Какие эмоции они испытывают до и после покупки?
  • О чём говорят в отзывах между строк?

Шаг 2: Задавайте правильные вопросы
Вместо «Нравится ли вам наш продукт?» спросите:

  • «Расскажите о последнем разе, когда вы использовали наш продукт»
  • «Что подтолкнуло вас к покупке именно в тот момент?»
  • «Что изменилось в вашей жизни после начала использования?»

Шаг 3: Ищите неожиданных конкурентов
Помните: вы конкурируете не только с похожими продуктами. Например:

  • Для утреннего кофе конкурент – энергетик или пробежка
  • Для курсов английского – путешествия или языковой клуб
  • Для фитнес-приложения – личный тренер или мотивационные книги

Типичные ошибки при внедрении

Ошибка 1: «Мы знаем лучше»
Как говорил Стив Джобс: «Клиенты не знают, чего хотят, пока мы не покажем им это». Но это не значит, что не нужно их слушать. Нужно научиться слышать то, о чём они молчат.

Ошибка 2: Фокус на характеристиках
Никто не покупает дрель мощностью 600 Ватт. Люди покупают возможность легко повесить полку, не разбудив соседей.

Ошибка 3: Игнорирование эмоций
Даже самые рациональные покупки имеют эмоциональную подоплёку. Бухгалтерская программа продаётся не только из-за точности расчётов, но и потому что дарит спокойствие и уверенность.

В следующем разделе мы разберём конкретные примеры успешного применения JTBD от известных компаний.

Практическое применение: превращаем JTBD в инструмент успеха

Представьте, что вы детектив. Перед вами загадка: почему люди покупают ваш продукт? Казалось бы, ответ очевиден. Но так ли это на самом деле? Давайте проведем небольшое расследование!

Как стать детективом потребностей

Помните фильм «Начало» с Леонардо Ди Каприо? Там герои проникали в сны людей, чтобы узнать их истинные желания. С JTBD мы делаем нечто похожее – проникаем в истинные мотивы наших клиентов.

История из жизни
Одна компания продавала роботы-пылесосы и думала, что главная «работа» их продукта – чистота в доме. Но глубинные интервью показали удивительную вещь: люди «нанимали» робот-пылесос, чтобы… почувствовать себя успешными и современными! «Смотрите, у меня дома робот!» – с гордостью говорили они друзьям.

Три шага к пониманию клиента

Шаг 1: Станьте журналистом-расследователем
Вместо скучных опросов устройте увлекательное интервью:

  • «Расскажите историю вашей последней покупки – как будто это детективный сериал»
  • «Что вас действительно бесило до того, как вы нашли наш продукт?»
  • «О чем вы мечтали, когда нажимали кнопку ‘Купить’?»

Шаг 2: Ищите неожиданные сюжетные повороты
Например, люди покупают абонемент в спортзал не только для здоровья:

  • Кто-то ищет новых друзей
  • Другие хотят впечатлить бывших
  • Третьи создают себе «уважительную причину» сбежать с работы пораньше

Шаг 3: Копайте глубже очевидного
Помните историю с молочными коктейлями? А вот ещё один неожиданный кейс: люди «нанимают» видеоигры не только для развлечения, но и чтобы:

  • Отключиться от стресса
  • Почувствовать себя героем
  • «Легально» отложить важные дела
  • Найти общий язык с детьми-подростками

Волшебные вопросы для исследования

Представьте, что у вас есть машина времени. Спросите клиента:

  • «Что происходило в вашей жизни ДО покупки?»
  • «Какой момент стал последней каплей?»
  • «Как изменилась ваша жизнь ПОСЛЕ?»

Избегаем ловушек

Ловушка «Мы и так всё знаем»
История LEGO показательна: компания почти обанкротилась, думая, что современным детям нужны простые конструкторы. А дети хотели сложных челленджей и историй!

Ловушка «Наш продукт самый лучший»
Помните: вы конкурируете не с другими брендами, а с другими способами решения проблемы. Для службы доставки еды конкурент – это даже диван, на котором можно полежать вместо готовки.

Готовы узнать, как превратить эти знания в реальные истории успеха? В следующем разделе мы разберём вдохновляющие примеры компаний, которые уже применили JTBD и добились потрясающих результатов!

Вдохновляющие примеры: как JTBD меняет бизнес к лучшему

Знаете, что общего между утренним кофе в Starbucks и поездкой на Tesla? Обе компании мастерски применили JTBD, чтобы создать продукты, которые люди просто обожают. Давайте заглянем за кулисы их успеха!

История успеха №1: Как Starbucks продает не просто кофе

Казалось бы, что сложного в продаже кофе? Но Starbucks понял: люди «нанимают» их кофейни для совершенно разных «работ»:

  • Бизнесмен «нанимает» Starbucks как мобильный офис между встречами
  • Студенты – как место для учебы с бесплатным Wi-Fi и уютной атмосферой
  • Друзья – как место для долгих душевных разговоров
  • Фрилансеры – как способ почувствовать себя частью общества

Результат: Компания создала «третье место» между домом и работой, где каждый находит что-то своё.

История успеха №2: Tesla и искусство продавать мечту

Tesla совершила гениальный ход – они поняли, что люди «нанимают» их автомобили не просто для передвижения:

  • Показать свою заботу об экологии
  • Почувствовать себя частью будущего
  • Продемонстрировать свой прогрессивный взгляд на мир
  • Получить непередаваемые ощущения от инновационных технологий

Результат: Tesla продает не просто автомобили, а билет в будущее, и люди готовы стоять в очередях за этой мечтой.

История успеха №3: Как Netflix изменил наши вечера

Netflix провел настоящее расследование и выяснил, что люди «нанимают» их сервис для:

  • Создания уютной атмосферы для семейного вечера
  • Борьбы с одиночеством (сериалы становятся «виртуальными друзьями»)
  • Поиска тем для обсуждения с коллегами
  • Погружения в другие миры после тяжелого дня

Результат: Алгоритмы рекомендаций Netflix настроены не только на жанровые предпочтения, но и на эмоциональные потребности зрителей.

История успеха №4: Как обычный дезодорант стал суперзвездой

Old Spice совершил революцию, когда понял: мужчины «нанимают» дезодорант не только для свежести, но и чтобы:

  • Чувствовать себя увереннее
  • Подчеркнуть свою мужественность
  • Вызывать восхищение у противоположного пола
  • Выделяться из толпы

Результат: Легендарная рекламная кампания «The Man Your Man Could Smell Like» превратила обычный дезодорант в культурный феномен.

Чему нас учат эти истории?

  1. Успех приходит к тем, кто смотрит глубже очевидного
  2. Эмоциональные потребности часто важнее функциональных
  3. Один продукт может выполнять множество разных «работ»
  4. Понимание истинных мотивов покупателей – ключ к инновациям

Хотите узнать, как применить эти уроки в своём бизнесе? В следующем разделе мы разберём пошаговое руководство по внедрению JTBD в вашу компанию!

Пошаговое руководство: внедряем JTBD в свой бизнес

Представьте, что ваш бизнес – это театр, где каждый продукт играет свою роль. Но знаете ли вы, какую роль ваши клиенты хотят видеть в исполнении вашего продукта? Давайте научимся ставить правильный спектакль!

Шаг 1: Меняем взгляд на свой продукт

Забудьте всё, что вы знаете о своём продукте. Серьёзно! Вместо этого:

Проведите эксперимент:
Возьмите любой популярный товар из вашего ассортимента и спросите 10 разных покупателей: «Расскажите, что изменилось в вашей жизни после покупки?» Готовьтесь удивляться! Например, владелец магазина спортивной одежды был шокирован, узнав, что многие покупают яркие кроссовки не для бега, а чтобы… поднять себе настроение в офисе!

Шаг 2: Учимся слушать по-новому

Представьте, что вы режиссёр, снимающий документальный фильм о своих клиентах. Вам нужны не сухие факты, а настоящие истории:

Волшебные вопросы для интервью:

  • «Вспомните момент, когда вы впервые подумали о покупке. Что происходило в вашей жизни?»
  • «Если бы наш продукт мог говорить, что бы он рассказал о вас?»
  • «Представьте, что наш продукт исчез. Что бы вы делали вместо этого?»

Шаг 3: Создаём карту «работ»

Это похоже на составление семейного древа, только для потребностей клиента:

Функциональные работы:

  • Что конкретно делает продукт?
  • Какие проблемы решает?
  • Какие задачи выполняет?

Эмоциональные работы:

  • Какие чувства дарит?
  • Какие страхи убирает?
  • Какие мечты воплощает?

Социальные работы:

  • Как влияет на отношения с другими?
  • Какой статус создаёт?
  • Какое впечатление производит?

Шаг 4: Ищем скрытые возможности

Помните, как Instagram из приложения для любителей виски превратился в социальную сеть? Всё благодаря внимательному наблюдению за «работами», которые пользователи находили сами:

Техника «Пяти почему?»:

  1. Почему клиент купил наш продукт?
  2. Почему именно в этот момент?
  3. Почему выбрал именно нас?
  4. Почему продолжает пользоваться?
  5. Почему рекомендует другим?

Шаг 5: Превращаем инсайты в действия

Теперь самое интересное – как использовать полученные знания:

Пример трансформации:
Компания, продающая онлайн-курсы программирования, выяснила, что люди «нанимают» их курсы не только для получения навыков, но и для:

  • Преодоления страха перед технологиями
  • Повышения уверенности в будущем
  • Присоединения к сообществу единомышленников

В результате они:

  • Добавили групповые занятия
  • Ввели систему менторства
  • Создали закрытый клуб выпускников
  • Запустили серию вдохновляющих вебинаров

Готовы узнать, как избежать типичных ошибок при внедрении JTBD? Давайте рассмотрим это в следующем разделе!

Подводные камни: как избежать типичных ошибок при внедрении JTBD

Знаете, что общего между начинающим детективом и компанией, которая только начинает работать с JTBD? Оба могут увлечься очевидными уликами и пропустить самое важное! Давайте разберём главные ошибки и научимся их избегать.

Ошибка №1: «Мы лучше знаем, что нужно клиентам»

Это как в анекдоте про ресторан, где шеф-повар отказывался солить блюда, потому что «так правильнее». Угадайте, долго ли просуществовал этот ресторан?

Как избежать:

  • Забудьте фразу «наши клиенты должны…»
  • Замените её на «наши клиенты хотят…»
  • Проверяйте каждую гипотезу на реальных людях

Пример из жизни:
Компания по производству детских игрушек была уверена, что современным детям нужны простые конструкторы. Но исследование показало: дети «нанимают» конструкторы не для простой сборки, а для:

  • Создания собственных миров
  • Соревнования с друзьями
  • Демонстрации своих способностей родителям

Ошибка №2: Путаница между характеристиками и «работой»

Это всё равно что продавать кровать, перечисляя тип пружин, вместо того чтобы говорить о здоровом сне и бодром утре.

Вместо этого:

  • Не говорите «4K разрешение»
  • Говорите «видеть каждую деталь любимого фильма»
  • Не пишите «24 часа работы от батареи»
  • Пишите «свобода от поиска розетки весь день»

Ошибка №3: Игнорирование эмоциональной составляющей

Помните, даже самые «скучные» B2B продукты покупают живые люди со своими страхами и надеждами.

Реальный пример:
Компания продавала программное обеспечение для бухгалтеров. Они думали, что главная «работа» их продукта – точный расчёт налогов. А оказалось:

  • Спокойный сон перед проверками
  • Уверенность в своей компетентности
  • Больше времени на семью вместо задержек на работе

Ошибка №4: Слишком узкий взгляд на конкуренцию

Если вы продаёте кофе, вы конкурируете не только с другими кофейнями, но и с:

  • Энергетическими напитками
  • Утренней пробежкой
  • Дополнительным часом сна
  • Медитацией

Ошибка №5: Спешка с выводами

Представьте, что вы смотрите детективный сериал. Разве интересно узнать имя преступника в первой серии? Так и с JTBD – нужно время, чтобы раскрыть все мотивы клиентов.

Признаки спешки:

  • Проведение только онлайн-опросов
  • Игнорирование необычных сценариев использования
  • Быстрые выводы после пары интервью

Как действовать правильно?

  1. Станьте антропологом своих клиентов
  2. Ищите неочевидные связи
  3. Задавайте «глупые» вопросы
  4. Наблюдайте за реальным поведением
  5. Тестируйте гипотезы малыми шагами

Готовы узнать, как все эти знания превратить в конкретный план действий? В заключительном разделе мы соберём всё воедино и создадим ваш персональный план внедрения JTBD!

Как нейросети изменили правила игры

Помните, как раньше маркетологи неделями проводили интервью и собирали данные вручную? Сегодня искусственный интеллект делает это за считанные часы! Но самое интересное – он находит такие закономерности, которые человеческий мозг просто не способен заметить.

Что умеют современные нейросети:

  • Анализируют миллионы отзывов за секунды
  • Предсказывают будущие потребности клиентов
  • Находят скрытые мотивы покупок
  • Создают детальные портреты пользователей

Новый способ понимать клиентов

Представьте, что ваш бизнес – это современный супергерой со способностью читать мысли. Нейросети помогают:

  • Узнавать о желаниях клиентов ещё до того, как они их осознали
  • Предугадывать изменения в поведении
  • Создавать продукты будущего уже сегодня

План действий

Неделя 1: Сбор данных

  • Загрузите историю продаж в нейросеть
  • Соберите все отзывы и комментарии
  • Проанализируйте поведение на сайте

Неделя 2: Глубокий анализ

  • Позвольте ИИ найти скрытые паттерны
  • Сопоставьте данные с реальными историями клиентов
  • Создайте карту истинных потребностей

Неделя 3: Тестирование гипотез

  • Проверьте находки на небольших группах
  • Соберите живые отзывы
  • Скорректируйте стратегию

Золотые правила JTBD

  1. Используйте технологии, но не забывайте о человечности
  2. Доверяйте данным, но проверяйте их реальными историями
  3. Действуйте быстро, но думайте глобально

Заключение: будущее уже здесь

JTBD – это идеальный симбиоз технологий и человеческого понимания. Теперь мы можем не только узнавать истинные потребности клиентов, но и предвидеть их будущие желания.

Помните: даже самая умная нейросеть не заменит человеческой эмпатии и интуиции. Используйте технологии как усилитель ваших возможностей, а не как замену здравому смыслу.

Ваш путь к успеху начинается с простого вопроса: «Какую работу ваш продукт выполняет для клиентов сегодня и какую сможет выполнять завтра?»

Будущее принадлежит тем, кто умеет сочетать мощь искусственного интеллекта с глубоким пониманием человеческой природы. Начните применять эти знания прямо сейчас, и пусть ваши конкуренты гадают, в чём секрет вашего успеха!

Понравилась запись? Оцените!
Оценок: 1 Среднее: 5
Telegram
WhatsApp
VK
Facebook
Email

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Рекомендуем